VII Pz 51/14

Orzeczenie procesowe
Sąd Okręgowy w Łodzi — VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
SO18 czerwca 2014·
WynagrodzenieInne
Podsumowanie AI

Sąd Okręgowy w Łodzi VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych rozpoznał zażalenie pełnomocnika pozwanego na postanowienie Sądu Rejonowego dla Łodzi-Śródmieścia w Łodzi XI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych z 31 marca 2014 r. w sprawie o ustalenie stosunku pracy i wynagrodzenie (sygn. XI P 854/13). Na posiedzeniu niejawnym 18 czerwca 2014 r. sąd okręgowy uchylił zaskarżone postanowienie i przekazał sprawę sądowi rejonowemu do ponownego rozpoznania. Orzeczenie ma charakter proceduralny; nie rozstrzyga merytorycznie o istnieniu stosunku pracy ani o roszczeniu wynagrodzeniowym. Brak szczegółów co do rodzaju umowy, podstawy rozwiązania czy okoliczności faktycznych.

Kluczowe kwestie prawne:
  • ·Zażalenie na postanowienie sądu rejonowego w sprawie o ustalenie stosunku pracy i wynagrodzenie
  • ·Uchylenie zaskarżonego postanowienia i przekazanie sprawy do ponownego rozpoznania
Wygenerowane przez AI, może zawierać błędy.

Sygn. akt VII Pz 51/14

Dnia 18 czerwca 2014 roku

Sąd Okręgowy w Łodzi

VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych

w składzie:

Przewodnicząca: Sędzia SO Ewa Chałubińska (spr.)

Sędzia SO Magdalena Lisowska

Sędzia SO Karol Kotyński

po rozpoznaniu w dniu 18 czerwca 2014 roku na posiedzeniu niejawnym

sprawy

z powództwa D. K.

przeciwko A. M.

o ustalenie stosunku pracy i wynagrodzenie

w przedmiocie:

zażalenia pełnomocnika pozwanego na postanowienie Sądu Rejonowego dla Łodzi Śródmieścia w Łodzi, XI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych z dnia 31 marca 2014 roku w sprawie sygn. akt XI P 854/13

postanawia:

uchylić zaskarżone postanowienie i przekazać sprawę Sądowi Rejonowemu dla Łodzi-Śródmieścia w Łodzi, XI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych do ponownego rozpoznania.

Przewodnicząca: Sędziowie: