VII Pz 52/14

Sąd Okręgowy w Łodzi, VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, postanowieniem z dnia 27 czerwca 2014 r. oddalił zażalenie powoda B.D. na postanowienie Sądu Rejonowego w Skierniewicach IV Wydział Pracy z dnia 14 kwietnia 2014 r. w sprawie o wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych (sygn. akt IV P 145/13). Sprawa dotyczyła roszczenia powoda przeciwko spółce z ograniczoną odpowiedzialnością o zapłatę wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych. Sąd Okręgowy rozpoznał zażalenie na posiedzeniu niejawnym i nie znalazł podstaw do jego uwzględnienia. Orzeczenie ma charakter proceduralny i nie rozstrzyga o istocie sprawy. Nie podano szczegółów dotyczących rodzaju umowy łączącej strony ani podstawy prawnej rozstrzygnięcia.